Отчет по учебной практике

Содержание

Введение ……………………………………………………………………3

1. Общая характеристики организации ………………………………5

2. Структура организации …………………………………………….6

3. Особенности управления организацией …………………………..8

4. Ресурсное обеспечение организации ……………….……………11

5. Планирование деятельности организации ……………………….12

6. Численность и состав персонала организации …………………15

7. Особенности и формы оплаты труда …………………………….19

8. Финансовая работа организации ………………………………..20

9. Взаимоотношения с бюджетом и государственными внебюджетными фондами ………………………………………...24

10. Деятельность организации на финансовом рынке ……………26

Заключение ……………………………………………………………………..28

Список литературы ……………………………………………………………...30

Приложения …………………………………………………………………......31

Введение

Учебная практика даёт возможность применить в работе знания, полученные в процессе теоретического обучения, приобрести необходимые умения и навыки.

Основной целью учебной практики является получение первичных профессиональных умений и навыков на основе теоретических знаний и умений в соответствие с профилем подготовки для освоения предусмотренных профессиональных компетенций.

Задачами учебной практики являются:

• закрепление, углубление и апробация теоретических знаний, навыков и умений в практической деятельности;

• приобретение и развитие необходимых практических умений и навыков, связанных с будущей профессиональной деятельностью;

• приобретение опыта организаторской и воспитательной работы;

• ознакомление студентов с практическими особенностями деятельности профильной организации, работами различных служб профильной организации;

• приобретение практических навыков профессиональной деятельности.

Учебная практика проводится на базе коммерческой организации ООО «Милар».

В период практики необходимо научиться:

• работать с первичной документацией;

• вести учёт хозяйственных операций;

• осуществлять калькуляцию себестоимости;

• составлять бухгалтерскую и статистическую отчётность;

• обрабатывать и анализировать экономическую информацию;

• составлять аналитические таблицы,

• осуществлять другие основные виды работ бухгалтерии и экономического отдела.

Содержание учебной практики:

• изучение общей характеристики организации;

• изучение структуры организации;

• рассмотрение особенностей управления организацией;

• изучение ресурсного обеспечения организации;

• изучение планирования деятельности организации;

• изучение численности и состава персонала организации;

• изучение особенностей и формы оплаты труда;

• рассмотрение финансовой работы организации;

• изучение взаимоотношений с бюджетом и государственными внебюджетными фондами;

• рассмотрение деятельности организации на финансовом рынке.

Таким образом, общество заинтересованно в грамотных специалистах, которые необходимы для стабильной работы организаций различных организационно-правовых форм и форм собственности, а также в разных отраслях.